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Especialista Tributário - São Paulo

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Descrição da vaga

Sobre a oportunidade

Multinacional de grande porte busca Especialista Tributário para atuar como parceiro estratégico do negócio, suportando operações de diferentes empresas do grupo no Brasil. A posição terá forte exposição à liderança local e corporativa, participando de decisões com alto impacto financeiro e tributário.

Buscamos um profissional com sólida experiência técnica, perfil consultivo, excelente capacidade de relacionamento e autonomia para conduzir demandas complexas em um ambiente dinâmico e multifuncional.


Responsabilidades e atribuições

Principais responsabilidades

  • Atuar nas frentes de tributário consultivo e contencioso, atendendo demandas estratégicas e operacionais do negócio.
  • Gerenciar e acompanhar contingências tributárias e demais contingências jurídicas da companhia.
  • Revisar peças processuais elaboradas por escritórios externos, garantindo qualidade técnica e aderência à estratégia da empresa.
  • Realizar gestão de escritórios terceirizados, controle de prazos e acompanhamento processual.
  • Elaborar e controlar relatórios gerenciais de contingências, provisões e riscos para auditorias internas, externas e área contábil.
  • Atuar como parceiro das áreas de Finanças, Fiscal e Contabilidade, participando da avaliação de impactos financeiros e tributários de projetos e operações.
  • Identificar oportunidades tributárias, recuperação de créditos, benefícios fiscais e iniciativas que possam gerar ganhos financeiros para a companhia.
  • Acompanhar mudanças legislativas e jurisprudenciais, especialmente relacionadas à Reforma Tributária e seus impactos para o negócio.
  • Participar de reuniões com stakeholders locais e corporativos, apresentando análises, recomendações e indicadores da área.
  • Contribuir para melhoria contínua de processos, governança, controles e eficiência da função tributária.

Requisitos e qualificações

  • Graduação em Direito.
  • OAB ativa será considerada um diferencial.

  • Experiência

    • Experiência consolidada na área tributária, com atuação em tributos diretos e indiretos.
    • Vivência em ambiente corporativo, consultorias tributárias ou combinação de ambos.
    • Sólida atuação em contencioso e consultivo tributário.
    • Experiência com gestão de escritórios externos e acompanhamento de processos.
    • Conhecimento em provisões, contingências e reporte para auditorias.

    Conhecimentos técnicos

    • Tributário avançado.
    • Tributos diretos e indiretos.
    • Gestão de contingências e provisões.
    • Controle processual e gestão de prazos.
    • Planejamento tributário e identificação de oportunidades fiscais.
    • Excel avançado (mandatório).
    • Conhecimento em Power BI será considerado diferencial.
    • Inglês será considerado diferencial.

    Perfil buscado

    • Dinamismo para atuar em diferentes frentes simultaneamente.
    • Capacidade de trabalhar com autonomia e senso de prioridade.
    • Excelente comunicação e habilidade de relacionamento com clientes internos e externos.
    • Perfil colaborativo, capaz de influenciar e construir parcerias com diversas áreas da organização.
    • Maturidade para atuar em ambiente matricial e multinacional, compreendendo processos de decisão compartilhados.
    • Forte orientação a resultados, melhoria contínua e geração de valor para o negócio.
    • Organização, atenção aos detalhes e elevado senso de responsabilidade diante de temas de impacto financeiro relevante.


    • Informações adicionais

    Diferenciais

    • Passagem por consultorias tributárias de renome.
    • Experiência em empresas de grande porte ou multinacionais.
    • Conhecimento prático dos impactos da Reforma Tributária.
    • Vivência em projetos de recuperação de créditos tributários e identificação de oportunidades fiscais.
    • Familiaridade com ambientes altamente dinâmicos e de forte interação com áreas de Finanças, Fiscal e Contabilidade.

    Etapas do processo

    1. Etapa 1: Cadastro
    2. Etapa 2: Entrevista com Pessoas & Organização
    3. Etapa 3: Entrevista Liderança
    4. Etapa 4: Oferta
    5. Etapa 5: Contratação

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